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BPT - Ripensiamo al Welfare - I nuovi strumenti a disposizione delle organizzazioni

Location: Meeting Room

16/11/2020    from 11:00 to 13:00 (Rome Time)    web, web,

   ICal    CSV

Agenda

    Focus on
  • WELFARE AZIENDALE E BENESSERE ORGANIZZATIVO: SVILUPPI E PROSPETTIVE FUTURE - Maria Elena Calanni Team Leader – Direzione Welfare EASY WELFARE EDENRED - Il Welfare Aziendale, soprattutto in questo ultimo periodo, si è rivelato essere uno strumento capace di dare un supporto ed un sostegno concreto ai dipendenti e alle loro famiglie. Può essere la soluzione che aiuta l’economia a ripartire poiché in grado di guidare un ciclo di spesa virtuoso del consumatore indirizzando le entrate verso i settori più colpiti.
  • WELFARE @WHIRLPOOL - Carmine Trerotola, HR Industrial & Labor Relations Director WHIRLPOOL CORPORATION - Viviamo un periodo di transizione, e oggi come alla fine della Prima Guerra Mondiale il WELFARE sta assumendo un ruolo sempre più centrale nelle politiche di compensation delle aziende. Per le persone la retribuzione è meno importante rispetto ad altri elementi, che vanno a formare la cosiddetta FULL COMPENSATION. Whirlpool è da sempre attenta a queste dinamiche e adotta un modello coerente con le dinamiche del mercato.
  • IL TOTAL REWARD IN UNA PUBLIC COMPANY «EMPLOYEE & PERFORMANCE»-CENTRICA - Michele D'Amario, South Europe Senior HR Manager - Total Reward & Organization PRYSMIAN GROUP - La tutela degli interessi degli azionisti, il legame stretto tra compensation e performance e la cultura di attenzione verso la «persona»: la Reward Strategy di Prysmian Group
  • RIPENSIAMO AL WELFARE @ AMERICAN EXPRESS - Roberto Franzese, Compensation, Benefit & Well Being Italy, Nordics, Netherlands AMERICAN EXPRESS - At American Express, we don’t just support part of you: we want your whole-self to flourish, so you feel your best both in and out of the office. This care and support is ongoing from the day you start, with programs that foster your mental, physical, and emotional well-being.

Technical overview:
Maria Elena Calanni, Team Leader – Direzione Welfare EASY WELFARE EDENRED
Sperakers:
Carmine Trerotola, HR Industrial & Labor Relations Director WHIRLPOOL CORPORATION
Michele D'Amario, South Europe Senior HR Manager - Total Reward & Organization PRYSMIAN GROUP
Roberto Franzese Compensation, Benefit & Well Being Italy, Nordics, Netherlands AMERICAN EXPRESS


Will be participating in Webinar

Martina Marmotta

HR Internal communication & organization

Verisure Italy SRL

Profile

Chiara Cerini

Employee Experience & Internal Communication Specialist

SAVE THE CHILDREN ITALIA ONLUS

Profile

Alessandro Megaro

HR Business Partner & Union Relations

Euler Hermes S.A. (N.V.)

Profile

Daniela Verità

Responsabile Relazioni Industriali settore Ambiente

Hera S.p.A.

Profile

Serena Napoli

Human Resources

Codere Italia S.p.A.

Profile

Marina Milesi

HR MANAGER ADMINISTRATION&PAYROLL

ABB S.p.A.

Profile

Ilaria Maialetti

Event Manager

HRC Group

Profile

Ilaria Tondelli

Organization & Compensation

Coopservice Soc.coop.p.A.

Profile

Dania Lombardi

HR Manager

Mitsubishi Electric Europe B.V.

Profile

Rosaria Fedrizzi

HR Responsabile Servizi Operativi

Cap Holding

Profile

Maria Rosaria Brunetti

HR DIRECTOR

Cap Holding

Profile

Diana Terenghi

Compensation & Welfare manager

STMicroelectronics

Profile

Marco Gallo

Managing Director

HRC Group

Profile

Monica Guermandi

Sr. Compensation, benefits and Administration Manager

Baxter S.p.A.

Profile

Sascha Rascelli

Sr. HR Manager & Industrial Relations Manager

Baxter S.p.A.

Profile

Antonio Casamassima

HR Analyst, Organizational Excellence & Change Management

Whirlpool EMEA SpA

Profile

Michele Coen pirani

Hr Controller and Compensation Manager

Gruppo Feltrinelli

Profile

Michele D'Amario

South Europe Senior HR Manager | Organization & Total Reward

Prysmian Group

Profile

Angela Lepore

HR IBO

Zambon Company S.p.A.

Profile

Aldo Zanini

Payroll & Personnel Costs Manager

Adare Pharmaceuticals S.R.L.

Profile

Laura Galliani

HR Business Partner

INTERNATIONAL PAPER ITALIA Srl

Profile

Carmen Galegi

Organization & Development Manager

Daiichi-Sankyo Italia S.p.A.

Profile

Pietro Di Nicolo'

Corporate HR - Servizi alle Persone

Saipem S.p.A.

Profile

Silvia Ferrario

HR Generalist

Flex

Profile

Marina Iaria

HR Specialist L&D

Inpeco

Profile

Elena Curto

HR Administration Team Leader

Inpeco

Profile

Giancarlo Bergamo

RESPONSABILE RISORSE UMANE

STUPPIA INVESTIGAZIONI

Profile

Simona Gori Savellini

Compensation & Benefits

ERG s.p.a.

Profile

Carmine Trerotola

HR Transformation & Industrial Relations EMEA

Whirlpool EMEA SpA

Profile

Valentina Tosetti

Learning & Development Manager

Prometeon Tyre Group

Profile

Simona Coero Borga

Compensation Business Partner

ITT Inc.

Profile

Roberto Franzese

HR Compensation & Benefit Manager Italy, Spain & Nordics

American Express

Profile

Silvia Bartolomucci

HR Welfare & Industrial Relations

Acea S.p.A.

Profile

Rossella Magurno

Group HR Manager

Arena water instinct

Profile

Riccardo Oriolo

Hr Junior

Fondazione Cariplo

Profile

Guendalina Bombassei

HR Director

Bausch + Lomb

Profile

Chiara Fargnoli

Events & Communication Professional

HRC Group

Profile

Luca Riso

HR senior specialist

Toyota Motor Italia S.p.A.

Profile

Chiara Businaro

Talent Manager

ManpowerGroup

Profile

Flavia Giusti

Compensation & Benefits Manager - Europe

General Electric

Profile