Gli appuntamenti del 4 November 2024
DIGITAL TRANSFORMATION DEI PROCESSI
Transizione digitale: l'impatto sul total reward
I PROGETTI HR E GLI IMPATTI SUL BUSINESS: TRA REALTÀ E ASPETTATIVA
Gli appuntamenti del 5 November 2024
DIGITAL COMMUNICATION
Iniziative per contrastare molestie e violenza
TRANSIZIONI ED EVOLUZIONI IN AMBITO PEOPLE: QUALI DIMENSIONI E PROGETTI GUIDATI ...
Gli appuntamenti del 6 November 2024
DIGITAL SUSTAINABILITY
Employer Branding & Talent Acquisition TRENDS - Milano
Gli appuntamenti del 7 November 2024
DIGITAL SELLING
People engagement: modelli di leadership partecipativa
Gli appuntamenti del 11 November 2024
LE MAPPE MENTALI PER SEMPLIFICARE LA COMPLESSITÀ
Gli appuntamenti del 12 November 2024
IMPARARE AD APPRENDERE VELOCEMENTE
Misurare l'efficacia dei programmi di wellbeing. A che punto siamo?
GIVE BACK AL SOCIALE: L’IMPATTO DEGLI ERG. MISURARE IL CONTRIBUTO DELLE INIZIA ...
Gli appuntamenti del 13 November 2024
LE TECNICHE DI MEMORIA
Intranet aziendali: da strumento a esperienza. Come evolvere, coinvolgere e inno ...
IMPATTO DEL PRIDE NETWORK E YOUNG PROFESSIONAL NETWORK SU ENGAGEMENT E CO-CREAZI ...
Gli appuntamenti del 14 November 2024
TRIPLICARE LA PROPRIA VELOCITÀ DI LETTURA: SE FOSSE POSSIBILE COME SI FA
Accessibilità e inclusività nell'e-learning: abbattere barriere per un apprend ...
GETTING EMPLOYEE ENGAGEMENT RIGHT
Gli appuntamenti del 15 November 2024
Open Training MyHRGoal
Gli appuntamenti del 18 November 2024
ADOTTA UNO SPONSOR
Istanze individuali vs. collettive. C'è ancora un ruolo per il sindacato?
Gli appuntamenti del 19 November 2024
PARTIRE CON IL PIEDE GIUSTO. IL PROJECT CHARTER
Employee wellbeing: il ruolo dei leader
EL FUTURO DEL TRABAJO DEPENDE DEL FUTURO DE LA REMUNERACIÓN
Tavola Rotonda HRC 2024 - Presente e Futuro del Lavoro
Gli appuntamenti del 20 November 2024
ACCOUNTABILITY
Caccia al talento nell'era dell'AI: nuove frontiere per il recruitment
La Persona giusta al posto giusto con LIVREA, la Talent Experience Platform di S ...
Gli appuntamenti del 21 November 2024
LA COLLABORAZIONE “BY DESIGN”
Innovazione nell'apprendimento: formazione personalizzata per valorizzare le per ...
RESPONSIBLE LEADERSHIP: SHAPING THE TRAILBLAZERS OF TOMORROW
